Iniciativa fortalece a capacitação de gestores e impulsiona a evolução da associação e do setor

A APVS Brasil, uma das maiores associações de proteção veicular do país, deu início ao seu Programa de Liderança, um projeto estratégico que reforça seu compromisso com a formação de gestores preparados para os desafios do setor. A iniciativa tem como foco principal o aprimoramento das habilidades de liderança e gestão por resultados, garantindo que a evolução da associação seja acompanhada pelo fortalecimento de toda a categoria.

Desde sua fundação, a APVS Brasil tem investido de forma contínua no desenvolvimento de seus profissionais, entendendo que uma liderança capacitada é essencial para a solidez e o crescimento sustentável do setor de proteção veicular. Com um mercado cada vez mais dinâmico e regulamentado, a preparação de gestores se torna um diferencial competitivo para garantir a qualidade dos serviços prestados e aprimorar a experiência dos associados.

O programa aborda temas estratégicos como gestão de pessoas, inteligência emocional, cultura organizacional, negociação, foco no cliente e gestão empresarial, além de capacitar os participantes com conhecimentos sobre neurociência aplicada à liderança e técnicas avançadas de feedback. A formação visa fortalecer não apenas a equipe interna da associação, mas também contribuir para a profissionalização e valorização do setor como um todo.

O superintendente da APVS Brasil, Kleber Vitor, destacou a relevância do programa diante do crescimento da associação e das transformações do mercado de proteção veicular: “A APVS Brasil tem experimentado um crescimento expressivo nos últimos anos, e com isso, vem a necessidade de fortalecer nossa gestão. Este programa foi idealizado para capacitar nossos líderes, aprimorar suas habilidades e garantir que cada decisão tomada esteja alinhada com a excelência no atendimento aos nossos associados”, ressaltou Kleber.

Com 90 horas de treinamento, conduzidas por especialistas da Fundação Getulio Vargas (FGV) e da Newton Paiva, a iniciativa busca elevar o nível da gestão dentro da associação, promovendo práticas inovadoras e estratégicas. O encerramento do programa será marcado por um Seminário de Liderança, reunindo os participantes para troca de experiências e consolidação do aprendizado. “Nosso foco é preparar a organização para o futuro, consolidando um time de liderança altamente qualificado e comprometido com a evolução da APVS e do setor de proteção veicular como um todo”, finaliza o superintendente.